在个人单位连续工作22年无劳动合同和社保，我应该怎么办？
玉环市律师
2025-06-09
您应投诉或申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》等，单位未签合同、未缴社保违法，您有权主张双倍工资及补缴社保，否则权益受损且无法享受社保待遇。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应维权。操作如下：1.收集工作证据，如工资条、考勤记录；2.向劳动保障监察部门投诉，要求调查处理；3.如投诉无果，申请劳动仲裁，提交证据；4.对仲裁不服，可向法院起诉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为投诉或劳动仲裁。选择时，若希望快速解决且保持与单位关系，可选投诉；若单位不配合，则申请劳动仲裁以法律手段维权。
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